炸鸡店吧员辞职扣工资怎么办

老板扣工资，员工可依法维权。依据《劳动合同法》，老板应及时足额支付工资，逾期将承担法律责任，包括加付赔偿金。若不维权，可能导致权益受损，影响生活。
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处理老板扣工资，常见方式有：向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁、不满仲裁结果可起诉。选择时应考虑效率与效果，举报快速但可能力度有限，仲裁较正式但需时间，起诉权威但流程最长。根据具体情况选择合适途径。
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炸鸡店吧员辞职扣工资，处理如下：1. 若老板拒付，首先尝试沟通解决，无果则；2. 向劳动行政部门举报，要求介入调查；3. 若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；4. 对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院起诉，维护自身权益。